khms

Westcon Yards AS setter sikkerhet i høysete - det vil si at ingen operasjon går foran sikkerhet.

Westcon har etablert et helhetlig styringssystem forkvalitet, helse, miljø og sikkerhet (KHMS) som sikrer systematisk ogkontinuerlig forbedring av våre tjenester, arbeidsmiljø og miljøprestasjoner.Systemet er en integrert del av vår daglige drift og danner grunnlaget forhvordan vi planlegger, gjennomfører og følger opp våre aktiviteter.

KHMS-systemet beskriver krav, ansvar og arbeidsmetoder foralle deler av organisasjonen, og er tilgjengelig for våre ansatte gjennomselskapets intranett. Her finnes lett tilgjengelige prosedyrer, instrukser ogverktøy som støtter sikker og effektiv gjennomføring av arbeid, samtetterlevelse av myndighetskrav og kundekrav.

Sertifiseringer

Westcon sitt styringssystem er sertifisert i henhold tilanerkjente internasjonale standarder:

NS-EN ISO 9001:2015 – Kvalitetsledelse

NS-EN ISO 3834-2:2021 – Kvalitetskrav til sveising

NS-EN ISO 14001:2015 – MiljøledelseNS-EN ISO 45001:2023 – Arbeidsmiljø og sikkerhet

Disse sertifiseringene bekrefter at vi arbeider systematiskmed kvalitet, miljø og arbeidsmiljø, og at våre prosesser kontinuerlig vurderes og forbedres.

Hvordan vi arbeider

Vår tilnærming er basert på risikostyring, involvering avansatte og kontinuerlig forbedring. Alle arbeidsoppgaver planlegges ogrisikovurderes for å sikre trygg gjennomføring uten skade på mennesker, miljøeller materiell.

Avvik, hendelser og forbedringsforslag registreres i vårtrapporteringssystem og følges opp etter tydelige prosesser. Dette gir ossverdifull innsikt som bidrar til å forebygge uønskede hendelser og forbedre arbeidsprosessenevåre over tid.

Vi har en sterk sikkerhetskultur hvor alle ansatte har båderett og plikt til å bidra til et sikkert og godt arbeidsmiljø.

We Care

"We Care" er vår felles KHMS‑filosofi, og gjelderfor alt arbeid vi utfører i Westcon. Filosofien er en sentral del av hverdagenvår og beskriver hvordan vi forventer at alle ansatte bidrar til kvalitet,sikkerhet og gode arbeidsforhold.

Grunnlaget i "We Care" er at vi bryr oss omhverandre, om arbeidet vi utfører og om selskapet – og at dette gjenspeiles ivåre handlinger i det daglige arbeidet.

"We Care" består av fire kjerneelementer:

  • •Commitment (forpliktelse)
  • Vi viser forpliktelse til arbeidet, kolleger, kunder og samarbeidspartnere ved å levere arbeid med riktig kvalitet og bidra til et positivt og sikkert arbeidsmiljø.
  • Attitude (holdning)
  • Vi har gode holdninger i arbeidet, er proaktive, jobber sikkert og bidrar aktivt med tilbakemeldinger og forbedringer.
  • •Risk Evaluation (risikovurdering)
  • Vi planlegger og risikovurderer arbeidsoppgaver, gjennomfører nødvendige tiltak og stopper arbeidet dersom det ikke kan utføres på en sikker måte.
  • •Efficiency (effektivitet)
  • Vi arbeider strukturert og effektivt gjennom god kommunikasjon, riktig kompetanse og riktig bemanning.